加州大学发布了113名员工性行为不端案件的详细信息

时间:2020-01-24  author:樊寰建  来源:betway体育官网  浏览:59次  评论:65条

加利福尼亚州伯克利 -根据周二发布的数百页内部文件,加利福尼亚大学表示,在最近三年的时间里,它调查了113个涉及10个校区的教职员工和教职员工的性行为不端案件。

该信息是去年提出的公开记录请求之后发布给美联社和其他新闻机构的。

文件中的许多细节和个人信息都经过编辑,但这些记录概述了近年来加利福尼亚大学在全系统范围内调查了多少性骚扰案件。


这113起案件发生在2013年1月至2016年4月6日期间,其中包括从不当行为到性侵犯的指控。 所有113起案件都涉及被发现违反大学性暴力和性骚扰政策的员工。

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大约58%的案件来自工作人员的投诉, 的案件 。 其余的不明或匿名。

它说,7%的案件涉及性侵犯,“包括触摸亲密的身体部位。”

该摘要还说,被指控不当行为的人中约有三分之二不再为加州大学工作。

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对于涉及性行为不端案件的高级教师来说,伯克利面临着对学生团体和受害者权利团体所谓的宽松纪律的严厉批评和审查。

在一起案件中, 在2015年调查后证实声称他多次亲吻和触动下属后,只收到临时减薪和接受咨询作为惩罚的命令。


该大学还面临其他几起性骚扰案件的批评,其中包括校园负责研究的副校长以及一位杰出的天文学家,他们最初被允许保住工作但最终在压力下辞职,Choudhry也是如此。

加州大学女发言人Claire Doan表示,针对这些案件, 以调查和惩罚有性骚扰案件中有缺陷的成员。

为学生和员工 ,并成立了一个全系统的同行评审委员会,以评估对被判犯有不当行为的高级大学领导和教师的拟议制裁。 以前,个别校园可以对自己的官员实施制裁。